| a) efekty wymierne np. ilość wykonanych wyrobów, |
| b) jakość zrealizowanych zadań, |
| c) stopień zaangażowania w pracy, |
| d) terminowość wykonanych zadań, |
| e) rzetelność w pracy, |
| f) wykształcenie |
| g) doświadczenie zawodowe, |
| h) lojalność wobec firmy, |
| i) inicjatywa i kreatywność, |
| j) umiejętność pracy w zespole, |
| k) inne cechy (jakie?) |